La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha creado una metodología para PYMES que
combina diferentes sistemas de gestión para mejorar las condiciones de trabajo y productividad.
Ha brindado formación a más de 235.474 empleados en todo el mundo, reportando aumentos en
la productividad de entre un 14% y un 50%. ¡Y DOTAMOS te invita a conocerla!
El programa es llamado SCORE y ha sido utilizado en más de 11 países a nivel internacional, entre
ellos, podemos encontrar a: Colombia, India, Ghana, Perú, Túnez, entre otros.
El programa se divide en 5 fases o módulos, desarrollados para:
 Incrementar la productividad y la cultura de competitividad
 Mejorar el clima y las condiciones laborales
 Minimizar retrasos, defectos y desperdicios
 Satisfacer las necesidades de sus consumidores
Lo más relevante es el trabajo cooperativo y en equipo, trabajo que al final, representará el éxito en
la compañía. A continuación, te explicaremos mejor por medio de un gráfico en qué consiste y qué
temas trata el método SCORE:

Como puedes observar en la gráfica, el módulo 1 es la base de donde se parte hacia los demás
módulos que pueden ser escogidos de manera indiferente según las necesidades de cada
empresa.
El proceso de formación, asistencia técnica y seguimiento de la metodología SCORE es
desarrollado por los Formadores Score a través de visitas empresariales y capacitación en aula
donde se involucran tanto a trabajadores como a gerentes. Ahí radica la importancia de su
aplicación, debido a que ha sido un programa que ha generado grandes resultados en nuestro país
y genera una serie de indicadores de desempeño, que mejoran notablemente desde la
capacitación.
¡Te invitamos a aplicarlo en tu empresa!
Para más información y recursos, te recomendamos visitar www.scorecolombia.org